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7月16日下午，为进一步提高责任意识，完善服务质量，金沙总站4066安保集团在总部召开部分项目队长述职会议。集团总裁马永群、常务副总裁石振清、副总经理马永超，管理中心总经理刘青峰以及各部门负责人等领导参加会议。

参加述职会议的各项目队长分别从自身工作职责出发，总结工作业绩与亮点，对工作中存在的问题进行客观分析，提出改进措施，对以后重点工作进行安排部署。述职后，与会人员进行了民主考评，本次考评以自我介绍、公司简介、个人工作总结、不足及规划、逻辑思维、语言表达、综合表现为标准进行打分，并采取集团领导考评相结合的方式进行。

集团总裁马永群强调，要让所有中层干部走上台亮亮相，要求述职和测评人员认真严肃看待述职工作，客观负责进行述职考评，将考评结果作为管理、提拔、留用干部的重要参考依据，真正做到吃苦的吃香、能干的能上，实干的实惠、有为的有位；要求中层干部做到明责履责尽责，增强工作主动性、创造性，要有思路、方法、能力，要有热情、激情和担当精神，不负期望，不忘初心，再创佳绩。

骨干述职会议现场

集团总裁马永群在会议作重要发言

常务副总裁石振清述职点评讲话

参与述职人员